«Le Leadership est la capacité d’obtenir de quelqu’un qu’il fasse ce qu’il ne veux pas faire, pour réaliser ce qu’il veux réaliser… c’est d’obtenir le meilleur des gens” [Tom Landry]
“L’Empowership est une posture qui permet à chacun des membres d’une Équipe de décider en conscience par eux-même de faire ce qu’ils souhaitent, pour collectivement et durablement atteindre ce qu’ils veulent … c’est d’obtenir de l’Équipe plus que le meilleur de chaque membre” [Thierry Le Scoul Pro]
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“Le moyen le plus efficace de transformer nos entreprises est d’être innovant, en commençant pas nous changer nous-même.” [Thierry Le Scoul]
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“Pour réaliser une chose vraiment extraordinaire, commencez par la rêver.
Ensuite, réveillez-vous calmement et allez d’un trait jusqu’au bout de votre rêve sans jamais vous laisser décourager.
C’est la seule méthode que je connaisse et elle m’a toujours réussi.”
[Walt Disney]
Walter Elias Disney dit Walt fonda en 1923 la société Walt Disney Company et devint petit à petit l’un des producteurs de films les plus célèbres. Il est aussi le créateur du premier « parc à thèmes », inventant le concept. 5 décembre 1901 – 15 décembre 1966 Lire la suite…
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“L’Homme qui aurait l’impression de ne se tromper jamais, se tromperait toujours.”
[Gaston Bachelard]
Gaston Bachelard est un philosophe français des sciences et de la poésie. 27 juin 1884 – 16 octobre 1962.
Épistémologue reconnu, il est l’auteur d’une somme de réflexions liées à la connaissance et à la recherche scientifique. Lire la suite…
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“L’innovation radicale (Disruptive Innovation) est une création destructrice (Destructive Creation).”
[Joseph Aloïs Schumpeter]
Joseph Aloïs Schumpeter 8 février 1883 – 8 janvier 1950.
Il est un économiste autrichien du XXe siècle, connu pour ses théories sur les fluctuations économiques, la destruction créatrice et l’innovation. Il est l’auteur d’une Histoire de l’analyse économique, parue en 1954 et qui fait encore référence. Il est l’un des grands conservateurs du XXe avec Russell Kirk, et Leo Strauss. Ni dans le courant keynésien, ni dans le courant marxiste, et bien que libéral, on le qualifie d’économiste hétérodoxe pour ses théories sur l’évolution du capitalisme.
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“Le meilleur moyen de prédire le futur est de l’inventer”
[Alan Kay]
Alan Kay est un informaticien américain. Il est un des pères de la programmation orientée objet. Il est le concepteur du Dynabook, l’un des premiers prototypes d’ordinateur portable, et participe à l’élaboration des interfaces utilisateurs graphiques modernes. Il rejoint au début des années 1980 la firme Atari où il occupe le poste de directeur scientifique. Après un séjour à Paris, au CMI, il rejoint en 1984 la société Apple. Il travaille pour Hewlett Packard jusqu’en juillet 2005.
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“L’entreprise a deux fonctions essentielles, et deux seulement : le marketing et l’innovation.
Le marketing et l’innovation produisent des résultats, le reste n’est que dépenses.”
[Peter Druker]
Peter Ferdinand Drucker est un théoricien américain du management. Il est à l’origine de nombreux concepts utilisés dans le monde de l’entreprise. 19 novembre 1909 – 11 novembre 2005 .
L’innovation est un changement dans la manière de penser. Lire la suite…
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“Plutôt que d’attendre le futur, il faut le construire,
parce que au moins, il sera celui qu’on voudra qu’il soit
plutôt que de prévoir le futur qui va venir.”
[Joël de Rosnay]
Auteur en 2007 d’un ouvrage intitulé “2020 : Les Scénarios du futur“, aux éditions Fayard, Lire la suite…
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«Le Leadership est la capacité d’obtenir de quelqu’un qu’il fasse ce qu’il ne veux pas faire, pour réaliser ce qu’il veux réaliser… c’est d’obtenir le meilleur des gens” [Tom Landry]
